Meine Empfehlung für junge Menschen und unsere Lehrlinge ist ganz klar. Wir sind ein Traditionsunternehmen, das das Wort „Family“ im Namen trägt. Wie eine Familie, haben wir schöne Zeiten gemeinsam und auch fordernde Momente, in denen alle zusammenhalten müssen. In diesem Sinne ist es für Lehrlinge bei uns wichtig, sich mit dem Unternehmen und dessen Mitarbeitern zu identifizieren und als Family zusammenzuarbeiten.
Ich kannte das Unternehmen schon lange vor meinem Start als Lehrling. Als es bei mir um die Orientierung für die Zukunft und in weiterer Folge um die Jobsuche ging, war mir klar, dass ich in ein Unternehmen möchte, welches mir die Möglichkeiten und Freiheiten gibt, mich zu entwickeln und zu wachsen. Dafür stand aus meiner Sicht die Firma Gady auch bereits damals mit einem Ausrufezeichen.
Ja, ich erinnere mich sehr gut. Ich hatte die Ehre unter dem bekannten Standortleiter, Karl Bachernegg, meine Lehre anzutreten. Ich kann mich gut erinnern, dass ich und mein damaliger Kollege Fabian Sammer in sein Büro gerufen wurden. Ich war unglaublich nervös. Eine ruhige und höfliche Art kann einen in so einer Situation aber gut unterstützen.
Wenn man eine Lehre in diesem Unternehmen absolviert, wird man täglich mit diesen Werten konfrontiert. Man kennt sie nicht nur, sondern fängt auch unbewusst an, diese zu leben. Mir geben diese Werte Seitenlinien vor, zwischen denen ich meine Entscheidungen für das Unternehmen und dessen Mitarbeitern treffe.
